你有好的想法，并對這些想法有激情，而你成功的道路在哪里？你需要的是一些成功創(chuàng)業(yè)者的黃金原則來指導你。雖然一個成功的創(chuàng)業(yè)者有很多不同標準的定義和評價標準，但是那些特別成功的創(chuàng)業(yè)者擁有一些讓他們脫穎而出的品格和優(yōu)勢。
這些成功的創(chuàng)業(yè)者不是生活在過往經(jīng)驗或者教訓的悔恨和抵觸中，而是以這些經(jīng)驗和教訓為基礎，他們所表達的敏銳的智慧，已經(jīng)超越了他們自身年齡。也許他們在董事會面前是機敏的，但是他們也是真正聽從他們內(nèi)心的人。因為這些，他們在很多方面得到回報，包括財富。即便如此，他們依然保持著平易近人、感恩，委身于自己的意象。
MarlaTabaka作為幫助創(chuàng)業(yè)者成長的小企業(yè)顧問，通過多年對創(chuàng)業(yè)者指導，發(fā)現(xiàn)那些特別成功的創(chuàng)業(yè)者有6個品格。
1、他們直面他們的恐懼
生活在他們夢想中的創(chuàng)業(yè)者學習的不僅是讓他們企業(yè)能實現(xiàn)6-7個數(shù)字（甚至更多）的戰(zhàn)略部署，也會用領導力和成功不斷打磨自己。這些優(yōu)勢之一就是他們有能力確定和經(jīng)歷他們內(nèi)在的障礙，這些障礙包括恐懼。
這些特別的人知道不是缺乏資金，或是其他外部環(huán)境阻礙了企業(yè)的成長。他們知道只有真正的限制是他們有限的信心，而這些都是和恐懼為伴的。
特別成功的創(chuàng)業(yè)者會把自我放在一邊，他們直面恐懼，或者將其放在一邊，或者無論什么恐懼都繼續(xù)前進。
益處：如果你被困住，原因可能在你里面。找一個教練、同行或者導師幫助你找到這個結點，對其開始著手。
2、他們不會單獨做所有事情
我們會很容易認為我們都很善于授權，但是誠實地說，你們中有多少人會承認自己對企業(yè)的業(yè)務是控制狂？
你曾經(jīng)聽說過，成功的人周圍圍繞的是聰明，有資源的人。優(yōu)秀的員工、顧問、導師和教練是成功的關鍵。特別成功的創(chuàng)業(yè)者，當別人表達他們的觀點和意見時，會傾聽，并且信任其他可靠的人去執(zhí)行使命的部分。
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